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刘思远各位同学已经到时间了，请大家根据课题发布时导师抽到的顺序，依次来会议室2做汇报

刘思远第一组张雅琪、汪雨橦

汪雨橦来了！

汪雨橦救命～我有点紧张

张雅琪（抱着笔记本）稳住！走吧我们加油

骆嘉昀雨橦加油！雅琪加油！！

刘思远好，那我们开始吧

调整好设备投屏后，张雅琪深吸一口气开始了她的陈还。

为了更直白的展现可视化，雅琪做了一个视频来阐述这次的课题，但是不知道是剪辑的时候出了问题还是播放器的问题，视频放的时候，前期没有声音，后期声音太小。

接着是汪雨橦的部分，她汇报的的是由雅琪做好的折线图和她自己补充的图表。这个表现方式反倒是让带教们觉得很不错

刘思远好，你们两个先回工位吧。我们几个讨论一下

汪雨橦好的

雅琪和雨橦惴惴不安的回到了工位，尤其是雅琪，视频的播出故障让她急得出了一身汗，如果她们组这次的分数不高，她大概会内疚的要死

汪雨橦没关系，至少你的很新颖，反正我们都汇报完了，等结果就是了，而且我汇报的折线图也是你做的，带教们不会因为一个视频就全篇否定的

张雅琪希望这样吧，我真的是太粗心了，这个视频

胡明昊怎么了，过了吗？

张雅琪不知道，我们汇报完就让我们出来了，也没喊下一组过去，他们要讨论一下

张雅琪但是我汇报的时候做了一个视频，结果视频没有声音！！我看骆律脸都黑了

许文婷没事没事。我们几个的汇报也不一定就很好哈哈

许文婷都已经汇报完了，就放下心歇一会

张雅琪嗯嗯

这边几个实习生在打听会议室的情况，会议室里带教律师们也在讨论雅琪这一组的问题

骆嘉昀雅琪的这视频可能在网上做科普和普法的时候会吸引人一些

骆嘉昀但是作为内部沟通，就没有太大意义

刘思远对，这个对于外行人看科普来说很好，但是在我们内行人看来就是不专业

陈毅敏她能想到这个方式还是不错的

陈毅敏很新颖

刘思远我也是第一次看到诉讼可视化里出现视频的方式，但是在这个案例里，我不觉得这个方式有加分，而且太花哨了

任为而且这个卖出平均价不是按照揭露日的收盘价去算的，这个失误很明显

任为雨橦的图表就很好，做了一个教育板块的指数股价图，还附带了上一个的股价图，有对比，而且对比很明显

刘思远雨橦这个图表做的很精简，是可以拿到正式的实操中给客户呈现的

陈毅敏嗯，我觉得进步很大

刘思远衣衣有什么想说的？

倪奕其实我觉得如果做可视化，还是应该着重在能打印出来或者能翻看的这种载体上？

倪奕就是拿给客户看的话，客户可能不会就是过目不忘，如果视频的话，可能他每次有问题的时候，都要从头播放，然后找到自己想看的点然后一点点看

倪奕可是图表，图片，树状图这些东西就可以用照片的方式或者打印出来，我想看什么直接翻就可以了

倪奕个股这个折线图是雅琪做的，然后雨橦主动提出来做一个对比，然后找数据做的教育板块的图，所以我觉得虽然视频有点不尽人意，但是他们两个的意识是好的，她们两个都很优秀

陈毅敏不愧是骆律的首席实习生，在这等着我们呢，你就直接说你们三个都很优秀就行了

骆嘉昀哈哈哈哈哈，他们三个都很优秀是事实啊

刘思远我倒是觉得衣衣的话是个不错的点，就是方便翻看这个问题

任为主要是我们平时的诉讼可视化都是对比图，折线图，树状图这类的图表，都是方便翻看的，但是他们这一代年轻人已经就是到了可以自己制作视频，动画的时候了，所以才会出现这种考虑可翻看的这个情况

任为你放在我们工作的时候，谁会去想到做个视频，做个动画给客户看啊

刘思远也是

刘思远那我去叫下一组啦

刘思远（出会议室）肖杨，朱绰盈到你们了

汪雨橦肖杨加油

张雅琪Kim加油

第二组肖杨朱绰盈很快走进了办公室，这一组的发挥很稳定，他们的可视化采用了时间轴来梳理时间节点，并且用因果关系梳理了虚假陈述与损失。而且他们还找到了关键性的信息和诱因。

刘思远好的，那麻烦你们先回工位休息

朱绰盈好的

骆嘉昀肖杨他们两个这个观点的覆盖面很广啊

刘思远对，很全面，可视化中规中矩吧，时间轴用的很好

任为而且他们提出了关键的点，就是股价暴跌的诱因，这个很厉害

陈毅敏就是很可惜，这个股价暴跌诱因没有做出可视化，这一点很可惜

刘思远对，这个是真的太可惜了。

任为诶呀，我紧张啊，轮到我们组了

刘思远那我去叫人了

黄凯和许文婷进入会议室后由黄凯率先汇报，这次汇报黄凯第一次尝试脱稿汇报，虽然黄凯汇报时观点方向有错误，但是对于他的脱稿和进步，带教律师们仍然是很欣慰。

之后由许文婷继续汇报，文婷的汇报很生动，让人一下就能听到重点，而且衔接流畅，让带教们很满意

刘思远九爷这组不错啊

陈毅敏黄凯进步很大，脱稿了！而且文婷ppt汇报的很流畅

骆嘉昀对，可视化做的也很不错，色彩分明，简洁，重点突出

刘思远而且他们两个事实方面的梳理真的不错，这两个人进步相当的大

任为（咧嘴）不错不错，文婷这个ppt讲述还真不错诶，就是上下文衔接的很流畅，也不干巴

刘思远九爷这下真是放心了，尾巴翘的哟

刘思远（出会议室）明昊妍妤到你们了

最后一组，胡明昊、王艺妍妤两个人的可视化准备的很细致，运用了时间轴，还有人物关系图，内容详细且全面。正因为太过全面和详细，导致可视化显得过于纷杂，而且重点并不突出

骆嘉昀明昊和王艺妍妤这些证据链很详细。

陈毅敏对，胡明昊就证据链的问题和主张很全面，但是这是优点也是缺点

任为重点不够突出

刘思远而且他们两个就是，汇报的很平

刘思远内容太详细了，就感觉这个可视化没有达到可视化需要达到的效果和目的

陈毅敏那我们来聊一下四组同学们的kpi怎么分吧

倪奕那各位律师我出去啦？

刘思远好的！

刘思远让他们在工位等等吧

倪奕好

倪奕走出会议室回到工位，胡明昊正在跟文婷讨论怎么说能在讲解ppt时显得不那么刻板

朱绰盈衣衣你出来啦，怎么样我们的评分说了吗

倪奕没有哦，正在商量

张雅琪那有没有什么内幕消息

倪奕每一组都有优缺点，我估计是都有分值，但是分值怎么给不知道

倪奕一会邮件发完了你们可以去带教那里让他们跟你们说一下可视化的问题，听他们聊的建议还挺有收获的

胡明昊你要是有什么建议也可以直接说，我们还挺想听听你的看法的

倪奕我没有建议，我觉得你们说的都很好啊，观点和证据链什么的

王艺妍妤那衣衣，你有可视化这部分的案例能跟我们分享的吗

倪奕我有之前练习时候做的，你们需要吗，需要的话我发群里？

肖杨可以可以，太需要了

许文婷谢谢衣衣

倪奕而且，我有一个小办法，先只看可视化，通过可视化，你就直接猜这个案子的委托方向，如果结论差不多，就说明这个可视化大概就是差不多完成了的

倪奕如果觉得捋不清，就是太乱太杂……相反看不懂就是太简洁

许文婷……学到了

张雅琪了解了

刘思远各位同学，准备收邮件了

汪雨橦完了完了，悬着的心要死了

许文婷我不想打开

张雅琪激动的心颤抖的手……

胡明昊来了，来了

刘思远鉴于这次可视化，每个组都有缺点不足，也都有亮眼之处。所以经带教律师们的商讨决定，每个人都有20%kpi，倪奕单独课题的最终kpi为25%

刘思远截止到第七个课题结束，各位实习生的kpi排名为

刘思远一、倪奕 140%

刘思远二、朱绰盈 100%

刘思远三、王艺妍妤 95%

刘思远四、胡明昊 80% 张雅琪80% 许文婷80%

刘思远五、汪雨橦 60%

刘思远六、肖杨55%

刘思远七、黄凯50%

刘思远（走出办公室）大家看一下，邮件已经发了

刘思远我们看到啊，实习生已经有两个人达到了100%kpi

刘思远倪奕和朱绰盈已经达到了竞争offer的这个门槛，而且衣衣已经快到我们之前说的1.5的年薪这个标准了，王艺妍妤也已经快到100%了

刘思远期望大家继续加油！！

刘思远好，大家可以去找带教律师复盘了，之后可以下班

众人谢谢刘律

实习生们听完成绩后，纷纷走向各自的带教律师，准备接受复盘。带教律师们一边犀利地指出问题所在，一边又以温暖的话语给予鼓励。

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作话 ：今天更新完成啦～