第二章：公司的新挑战

第二天，林悦早早地来到了公司，开始了她的新工作。她被分配到了创意部，主要负责协助苏然完成一些项目。林悦非常珍惜这个机会，工作格外认真努力。

刚到公司不久，创意部就接到了一个重要的项目，为一个知名品牌设计全新的宣传方案。这个项目时间紧、任务重，而且竞争对手众多。苏然把团队成员召集到一起，详细地讲解了项目的要求和目标。林悦认真地做着笔记，脑海中已经开始构思各种创意。

在讨论会上，大家纷纷提出自己的想法，但都没有得到苏然的认可。林悦看着大家有些沮丧的样子，鼓起勇气站了起来：“苏总监，我有一个想法，我们可以结合这个品牌的历史文化，打造一个复古与现代相结合的宣传主题。通过一些复古元素来唤起消费者的情怀，同时融入现代的设计理念，突出品牌的创新和与时俱进。”

苏然听了林悦的想法，眼中闪过一丝惊喜：“林悦，你这个想法很新颖，继续说下去。”林悦受到鼓励，更加自信地阐述了自己的具体方案，包括宣传海报的设计风格、广告视频的拍摄手法等等。其他同事也被林悦的想法吸引，纷纷点头表示赞同。

苏然决定采纳林悦的方案，并让她负责一部分具体的设计工作。林悦感到既兴奋又压力巨大，但她没有丝毫退缩。她开始查阅大量关于该品牌历史文化的资料，还去实地考察了一些相关的历史遗迹，力求将复古元素完美地融入到设计中。

然而，在方案推进的过程中，遇到了一些问题。公司高层对这个方案提出了一些质疑，认为复古元素可能会让品牌显得过于陈旧，不符合当下年轻消费者的口味。苏然带着林悦去和高层沟通，林悦据理力争：“各位领导，我们做这个方案并不是单纯地复古，而是将复古与现代巧妙结合。现在的年轻消费者虽然追求时尚潮流，但他们也对传统文化有着浓厚的兴趣。我们通过这种方式，可以吸引更多不同年龄段的消费者，扩大品牌的影响力。”

经过一番激烈的讨论，高层们最终被林悦的勇敢和专业所打动，同意继续按照这个方案推进。林悦松了一口气，她知道这个项目对自己和团队都至关重要，她必须全力以赴。