其实那个时候也不应该叫做投奔吧。
准确来说是郭德纲费尽了很大的力气去把对方给挖过来的。
因为孙越是个人才。
对于管理的方面，孙越是一个不可多得的人才。
可惜的是当时孙越手底下根本没有几个可用的人。
所以孙越就被拖累了。
但是难得的是。
孙越是一个重情重义的人。
就算是当时他那一帮兄弟把他给拖累成那个样子，孙越都没有想过要抛弃他那一帮兄弟。
甚至当时郭德纲去挖孙越的时候，孙越还说要把他那一帮兄弟全部给带过来。
其实在郭德纲去之前，已经有很多个小头目都去挖过孙越了。
因为孙越在他们那一带实在是太出名了。
但是却没有一个成功的。
因为那些小头目们没有一个有魄力把孙越的那个团队给一起带走。
所有人都知道，他的那个团队真的不行。
里面都是一些拖油瓶的，肩不能提，手不能扛，就算是带回去的话，也只不过是多养了一批闲人罢了。
而在那个年代。
吃的用的是最珍贵的东西。
所以那些小头目们果断放弃了。
其实也是他们不得不放弃，因为当时有很多个小团队，还没有孙越自己的那个小团队大呢。
这样的团队如果有那么多拖累的话，是根本养不活的。
可是就在这个时候。
郭德纲毅然决然的接下了那个团队。
其实当时郭德纲的那个团队比孙越那个团队也没有大多少。
但是有的时候人的魄力就展现在这里。
郭德纲看上了孙越的人。
于是就用尽了千方百计，然后给人家承诺了一大堆的好处。
所以孙越一直都是特殊的。
也是在这种场合很有话语权的。
这是别人都没有的殊荣！
独属于孙越的殊荣。
郭德纲那行！
郭德纲那我们就继续听下去吧！
郭德纲要不你先说说你的想法吧！
郭德纲要是我选择了你的话，你准备怎么做？
郭德纲突然之间问道，然后等待着对方的回答。
孙越我觉得您还是不要选择我的好！
孙越我觉得我没有管理这些的本事。
孙越你要是让我帮助别人管理的话，我还可以，你要是让我自己管理的话，我觉得我管理不来。
孙越真挚的说。
孙越你看一下我以前自己管理的那个团队就知道了。
孙越其实我一直觉得我们里面的每个人都不差，都是我管理的问题。
孙越要不是因为我的话，那个时候他们应该会发展的更好。
孙越结果放弃了管理，他们带着他们来到了这里，他们每个人的选择都发展的还不错。
孙越最差的也是一个小队的小头目了。
孙越但是跟着我的那个时候，他们甚至连饭都吃不饱。
郭德纲没有说话。
心里却想着一件事。
那就是，就算是当时那些人连饭都吃不饱，也没有一个想过要离开的。
这大概就是人格魅力吧。
当你真心对人的时候，那些人也会回报你真心。
这就是一个非常实在的例子。
当初。
孙越是真心对待他们的。
所以他们就回报了真心。
只不过这种真心确实不适合管理很大的团队。
尤其是他们现在的这种人又多又杂的地方。
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